很有道理，感动坏了。
便眼神示意太监总管徐福海，多折几枝盛放着的桃花，带回养心殿。
看到花，也便看到人了。
员工手册要记牢，遵守规则第一条。
江月白望着终于书写完毕的知识点总结，感觉四肢酸痛，就像散架了一样。用毛笔写字，可比电脑打字要累多了。
惬意地伸了个懒腰。打了个哈欠，认真洗漱一番，才终于躺下。
这才感觉到了像海水一样席卷而来的疲惫。
还真像上辈子上班啊。一天下来，就是累。
可是有点睡不着啊。算了，起来玩会手机吧。
她唤醒了系统，看到今天一天的成就总结和积分入账80分，又找到了上辈子打工的感觉。
他们公司每天都要通过OA系统交一个工作内容及进度总结。不需要很长，但需要把工作内容变成要点，最好提供相关的数据支撑。
由上级进行每日审查，每周系统导出，周一例会上进行个人汇报。
摆数据，讲事实。
用数据说话，成绩和进度如何都是客观的，这些才最有说服力和竞争力。
如此一来，对摸鱼的员工进行反向督促，也能把控各项工作的进度。
除了属性面板，她发现多了一个面板，叫“课程学习”面板。
打开一看，显示只有两门课程：
《房中术108式》、《宠妃修炼手册》。
哪里？啥？
什么课程？我在哪里！
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